2023年LinkedIn算法:它是如何工作的

2023年LinkedIn算法是如何工作的?

LinkedIn的自己,嗯,所有业务。但事实是,这是一个社交网络。

像其他社交网络LinkedIn依赖一个算法发送内容给用户。像任何其他算法,它依赖于多种因素作出这些决定的。

你需要知道这些因素如果你想让你的LinkedIn的帖子被正确的人。

如果你想让平台的魔法公式为你工作,请继续阅读。下面的终极指南2023 LinkedIn算法!

LinkedIn是什么算法?

LinkedIn的算法考虑一系列因素来确定看到帖子什么平台。

话题,人,和类型的帖子一个人最有可能参与决定他们的饲料会是什么样子。

这不是一件容易的事。

LinkedIn有8.1亿个成员和计数。算法流程每天数十亿的帖子,让每个用户的文章尽可能有趣。爱游戏ayx扑克(我想我们都欠LinkedIn机器人“谢谢。“有人想芯片的一些花吗?)

毕竟,LinkedIn的最终目标是优化相关内容,促进参与。他们希望你有一个伟大的时间!

不只是枯燥的网络。不,不,不。LinkedIn是一个方你只是发生如果有人在你的简历包发生想看到它!

2023年Linkedin算法:它是如何工作的

如果你知道如何让你的内容来安抚算法,它完全可以工作对你有利。

但是,如果你不能击中目标你会发现你的内容埋在LinkedIn炼狱。

所以LinkedIn算法是如何工作的呢?准备做些笔记,人!

LinkedIn决定如果你的文章是垃圾邮件或真正的内容

LinkedIn的一系列因素的算法措施来猜出相关的任何给定的文章可能是你的听众。

它将你的内容分成三个类别之一:垃圾邮件,低质量的或高质量的。

下面是LinkedIn决定属于你的博文:

• 垃圾邮件:你可能会被标记为垃圾邮件如果你使用语法错误或包括多个链接在你的职位。

避免过于频繁发布(超过每三小时),标签,不要太多的人(超过5)。

标签就像#评论,#像,或#遵循也可以标记系统。

• 低质量:这些文章不是垃圾邮件。但是他们不遵循最佳实践内容,。如果你不能让你的参与,该算法认为低质量。
• 高质量的:这些文章遵循所有LinkedIn内容建议:
  • 后很容易阅读
  • 鼓励反应一个问题,
  • 使用三个或更少的标签,
  • 包含了强大的关键词
  • 实际上只有标签的人可能会做出反应。(这意味着没有向奥普拉?)

另一个热门技巧:保存出站链接的评论部分。

嘘:如果你需要复习,这是我们负责任地使用LinkedIn标签指南(有效!)。

LinkedIn来验证你的文章

一旦LinkedIn算法建立了,你没有发表任何东西太垃圾,它会推动你的文章为数不多的你的追随者。

如果有很多的接触(喜欢!评论!LinkedIn股票!),将它更多的人(这就是为什么有些人想加入LinkedIn豆荚)。

但是如果没有人咬在这个阶段(或者更糟的是,如果你的观众标志你的博文为垃圾邮件或选择从提要)隐藏它,LinkedIn不会打扰进一步分享它。

这一切都发生在第一个小时之后你分享一篇文章,这意味着它的make-it-or-break-it时间!

充分利用这一次测试通过:

• 发布一次在线当你知道你的追随者(查看我们的LinkedIn分析指南帮你找出当!)
• 应对任何评论或问题
• 火花接触有一个问题或提示
• 发贴这样的超级粉丝知道当你的新东西
• 被互动活跃在LinkedIn和其他职位。你永远不知道如果看到你的名字可能会激励别人看一眼你的最新内容,对吧?

曲柄你所有接触到高潮的最佳实践。需要一个进修如何充分利用LinkedIn的业务吗?我们gotchu。

LinkedIn提供更多的用户参与内容

如果你的文章是订婚,那么强大的算法将开始发送你的内容更广泛的受众。

谁可以看到你的帖子从这里取决于三个排名的信号:

如何你联系密切。

你更密切相关的一个追随者,他们就越有可能看到你的内容。

这意味着你工作或与你与过去的人。

兴趣的话题。

LinkedIn算法基于群体决定了用户的利益,页面,标签,他们跟随的人。

如果你的文章提到主题或公司,结合用户的兴趣,嗯…这是非常好的消息!爱游戏ayx扑克

根据LinkedIn的工程博客,该算法也看一些其他因素。这些包括文章的语言和公司,人,和主题中提到它。

接触的可能性。

这种“接触”的概率因素是测量两种方法。

首先,可能是用户如何与你的职位吗?(这是基于以前的行为,他们与你的过去的帖子。)

第二个信号:订婚是文章本身收到多少?如果是hot-hot-hot后引发大量的对话,更多的人可能会想插话,。

11个技巧掌握LinkedIn newsfeed算法爱游戏ayx扑克

有关

说起来容易做起来难,对吗?有一些内容创建者可以看看相关的方法。

首先是基本规则:了解你的听众。首先进行彻底的受众研究。

从你的其他平台使用分析和英特尔。图利益,得到更好地了解你的观众关心什么。您甚至可以使用竞争对手的观众建立角色。

使用这些结果作为你的起点LinkedIn的营销策略。

相关性可以适用于格式。LinkedIn成员更愿意与富媒体:

• 文章得到图片两倍的评论作为文本的帖子
• LinkedIn的视频订婚的五倍。

完美的例子:Shopify宣布了一系列新的与催眠动画伴随文本更新。不能。看。走了。

创作者需要使用流行的格式与LinkedIn会员。这可能会赚点“利益相关性”和“接触概率”列。

安排你的帖子最好的时期

得到很好的参与第一个小时是至关重要的。你不会看到喜欢在如果你的观众和评论滚动快睡着了。

最大风险敞口,安排你的帖子时,多数的追随者通常在线。

一般来说,文章在LinkedIn的最佳时间9点在星期二或星期三。但是每个观众是独一无二的。Hootsuite的仪表板可以生成个性化推荐。(可免费试用30天- - - - - -你welcommmme !)

促进你的帖子(在LinkedIn和关闭)

最好的方法之一,增加参与你的帖子是增加的人数,将看到它们。

有几个战术创造者可以使用来获得额外的牵引在LinkedIn上:

• 标签相关公司和成员
• 使用关键字策略
• 包括相关的标签。

品牌标签也有很高的潜力。如果您创建了一个标签的价值后,该算法将表面文章使用标签的追随者。

例子包括Lyft # LifeAtLyft,耐克的# SwooshLife, Adobe的# AdobeLife。谷歌# GrowWithHashtag创建一个社区的2000多名学员可以连接和分享经验的平台。

标签提示,阅读我们的LinkedIn标签指南或者看这个视频:

热心提示:并不是所有的晋升需要发生在LinkedIn。

如果你认为最近的一篇文章可能会感兴趣的员工或客户,在松弛或分享你的电子通讯。爱游戏ayx扑克

这是一个不活跃的LinkedIn会员参与内容的好方法。反过来,婚约将提高你的排名算法。这是一个双赢。

避免出站链接

LinkedIn不想让你去任何地方。所以毫无疑问,算法不优先考虑职位与出站链接其他类型的文章。

我们做了一个实验在这个j可以肯定的是。我们的文章没有出站链接总是比其他类型的文章。

如果你需要分享链接off-platform,流行的评论。卑鄙的!我们喜欢看到它!

鼓励参与

LinkedIn的算法地考虑到了参与奖励活动帖子启发谈话。开始谈话的最好方法之一是与一个问题。

问你的听众与你分享自己的意见或见解。提出正确的问题作为一个思想领袖职位你的品牌。

它还提供了一个机会更多的了解你的听众的利益。(当然,如果你想让LinkedIn会员接触你,一定要把对话!)

工艺原始,引人入胜的内容

原始文章大了许多,而火花接触比共享。

如果你要重新内容或用户生成内容的策略,试图找到一种方法来reframe it,添加自己的评论或价值。

也许一个无耻的小屏幕截图搭配自己的狡猾的分析吗?不要忘记添加convo-provoking问让人说话。

例如社会团队Allbirds,不只是与LinkedIn文章分享评论链接,让它自己说话。他们补充说自己注意的感恩和引用他们喜欢从文章发布他们自己的。

专家提示:忘记投票!

2022年5月,LinkedIn宣布他们会减少投票的数量显示在一个提要。这是由于只有来自用户的反馈toooo很多出现。

建立你的网络战略

连接和相关性是至关重要的因素时,投机钻营的算法。因此,日益增长的健康和活跃的网络有可能收获指数的回报。

无论你个人资料或运行页面在LinkedIn上,一定要:

• 填写你的个人概要文件和页面完全可以,让他们更新。(根据LinkedIn,页面完全信息30%以上的观点每个星期!)
• 添加连接(你认识的人,或者认为是有趣的更新)。
• 鼓励员工表明他们在你的公司工作和使用您公司的标签。
• 跟随他人,吸引追随者(这些是不同的比连接在LinkedIn)。
• 参加LinkedIn组,或者自己主机。
• 给予和接受的建议。
• 确保你的配置文件是公共,所以人们可以找到你,加你,看你的帖子。
• 加入对话,是活跃在网络上,一般。
• 促进网站LinkedIn页面和其他适当的空间(如员工bios,名片,通讯,电子邮件签名,等等)。爱游戏ayx扑克设置定制的url这是很有用的。你可以找到的道这里。

尝试新的格式

每当LinkedIn发布一个新的格式,该算法通常给它带来了提振。所以得到实验!

从LinkedIn活到LinkedIn文章LinkedIn幻灯片,会有一个早期采用者。这是真的,即使自己的特性不持久。(RIP, LinkedIn的故事。)

LinkedIn优化与分析

如果执行好,复制它。

使用LinkedIn分析或Hootsuite分析理解文章最好表现及其原因。

也许是因为你把它们发布在一个特定时间吗?或者,也许每个帖子提出一个问题吗?

不管它是什么,找出并使用这些信息来完善你的LinkedIn内容策略。

帖子LinkedIn-appropriate内容

用户在LinkedIn职业世界的一部分。您需要考虑,当你制作你的帖子。

这不是一个地方分享的视频你的狗的生日聚会和期望人们保健(皮纳塔情况一样令人印象深刻)。相反,保持关注biz-nas。

不要只是相信我们的话:

”帖子引发对话和参与讨论的帖子,我们听说你找到特别有用你的职业成长和发展,”
琳达梁,从LinkedIn的官方博客保持相关LinkedIn和生产力。

知道利基,并生活在它。这些东西茁壮成长:

• 建议相关比例小生意
• 分解你的企业文化理念
• 在办公室幕后的时刻
• 从一个令人鼓舞的会议

你感觉在LinkedIn不需要完全无情roboto-corporation。真实性、人性和幽默不仅仅是受欢迎的,事实上,回报。

假设一个品牌友好平易近人的声音。公司账户,拖行三通或使用太多企业术语可能阻止LinkedIn成员互动。

是真实的和一起你的听众将更有可能提供相同的回报。

这Thinkific视频,例如,是一个系列的一部分档案在公司的团队成员。个人(或应该我们说…人员?),但仍非常相关的讨论工作文化网站建立自己的品牌。

不要乞求空订婚

我们知道喜欢,反应和评论可以提高文章的订婚得分。一些用户试图游戏系统,意味深长地要求或鼓励社区帮助提高。

这不是真正的订婚LinkedIn希望看到行动的平台。

2022年5月,该算法开始明确减少这些spam-adjacent的帖子。

“我们不会促进这种类型的内容和我们鼓励社区里的每个人都专注于提供可靠、可信,和真正的内容,“梁写道。

现在你明白了吧:一切知道LinkedIn算法在2023年。

但LinkedIn的魔力并不止步于此。看看我们掌握完全指南LinkedIn对业务更多的专家建议正事。

轻松地管理你的LinkedIn页面与其他社会渠道使用Hootsuite。从一个平台你可以安排和共享内容——包括video-engage网络,并提高表现的内容。

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